W Portalu Pracownika zastosowano dwuetapowy cykl akceptacji, więc po wysłaniu, wniosek trafia do kierownika (osoba zatwierdzająca), a następnie do działu Kadr. Zarządzanie wnioskami z poziomu kierownika i działu Kadr jest również dostępne w aplikacji. Poza tym pracownicy mają możliwość sprawdzenia zastępstw jakie zostały im przydzielone, oraz mogą wydrukować wystawione przez pracodawcę dokumenty (takie jak np. paski wynagrodzeń, informacje dotyczące premii czy też odbyte szkolenia).